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Ständig erreichbar. Nie abschalten | Tipps & Alarmsignale
Ständige Erreichbarkeit auch in der Freizeit ist für viele Arbeitnehmer normal. Das kann jedoch negative Folgen für die Gesundheit haben. Holen Sie sich hier Tipps, was Sie als Führungskraft und...
View ArticleHuman Ressource Business Partner und die Unterstützung der operativen...
Führungskräfte zu beraten, obwohl man selbst keine Führungsaufgabe hat und hatte, ist eine herausfordernde Aufgabe. Denn nur wenn man sich für die jeweilige Führungsaufgabe und -rolle interessiert,...
View Article15 ½ Tipps für eine gelungene Mitarbeiterbefragung (Tipp 11-15½)
Mitarbeiterbefragungen zählen zu den Standardinstrumenten der Personalarbeit. Studien gehen davon aus, dass 8 von 10 Großunternehmen in regelmäßigen Abständen Mitarbeiterbefragungen durchführen –...
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Rewe macht’s vor: Lernapp für Lehrlinge
Rewe International punktet nun bei seinen Lehrlingen mit einer neuen Lernapp. Im Duell können hier Lehrlinge gegeneinander antreten und immer und überall den Lernstoff für die bevorstehende...
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Cross-Cultural Leadership | Die 8 Dimensionen im interkulturellen...
Halit arbeitet in Österreich in einem großen Produktionsbetrieb und ist ein hoch angesehener, zielstrebiger und erfolgreicher Manager. Er genießt bei seinem Team höchstes Vertrauen und motiviert dieses...
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Was ist State-of-the-Art einer „vernünftigen HR-Software?
Frau X aus der HR-Abteilung und Herr Y aus der IT (um bei den geschlechter-spezifischen Rollen zu bleiben) sollen sich auf eine Personal-Software einigen. Sie wissen in etwa, was ihr Unternehmen...
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Case Study | Weniger Bürokratie durch Recruiting XXXL
Bis zu 120.000 Bewerbungen pro Jahr gilt es beim Möbelgiganten XXXLutz zu bewältigen. Mit dem Recruiting-Modul von Infoniqa etablierte das Unternehmen erfolgreich eine zentrale Steuerung der...
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Personalentwicklung 4.0 trifft auf Management 1.0
Ich habe mit Mag. Paul Krumböck (insitute of microtraining) über Digitalisierung gesprochen. Er hat einige interessante Ansichten über Digitalisierung und die Auswirkung auf Personalentwicklung. Lesen...
View ArticleDatenschutzrecht Österreich Neu – ein Update
Der Countdown bis zum 25mai2018 und damit der Geltung des neuen Datenschutzrechts läuft. Bis dahin gibt es für Unternehmen viel zu tun, um vor Verstößen und Strafen gegen das Datenschutzrecht gewappnet...
View ArticleHRweb vor Ort beim HR Inside Summit 2017 … der erste Tag
HR Inside Summit 2017, 27+28sep2017, Wiener Hofburg, Veranstalter: ÜBERALL scene Zum dritten Mal findet sie bereits statt – die coole und spannende Veranstaltung HR Inside Summit. Ich durfte zum...
View ArticleGamification in Unternehmen | Wie Learning Analytics das Lernen für immer...
Thorsten Unger hat mit seinem eigenen Unternehmen die Planung und Umsetzung von diversen Trainingsplattformen begleitet. Er ist Experte für „Gamification“ und Online-Lernplattformen. Bevor er bei der...
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The winner is …| HR Award Verleihung 2017
Jetzt dürfen wir das Geheimnis lüften: hier die Gewinner des HR Award 2017, der am 27sep2017 im Rahmen des HR Inside Summit vergeben wurde: Kategorie TOOLS & SERVICES BRONZE Firma jobsbutler GmbH...
View ArticleHRweb vor Ort | Fachtagung Lehrlinge in Wien
Fachtagung: Lehrlinge 2017, 27sep2017, Wien, Veranstalter: ARS Am 27sep2017 fand vom Weiterbildungsspezialist ARS die Fachtagung Lehrlinge in Wien statt. In einer netten kleinen Runde an Zuhörern und...
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Das Trainings-Geheimnis | 10 Lernfreude-Faktoren
Lernen Sie gerne? Haben Sie schon mal in einem Seminar lustvoll und effektiv gelernt? Was es dafür braucht und was das Geheimnis eines sehr guten Trainers ist… Wann macht Lernen Spaß? Jetzt mal ganz...
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Auf der Suche nach der eigenen Dummheit
Fake News und alternative Fakten sind das Thema unserer postfaktischen Zeit – oft mit Fingerzeig auf die US-Politik. Aber gerade in unserer Trainings- und Berater-Branche stellt sich natürlich die...
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Konfliktmanagement | Grundlagen – Ursachen – Ansätze – Lösungen
Definition Konflikt Ein Konflikt beinhaltet den einer Auseinandersetzung, welcher auf verschiedenen Interessen einzelner Individuen oder sozialer Gruppierungen beruht und auf verschiedene Weise...
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Gamification | Effizienter Wissenstransfer statt pures Buzzword
Thorsten Unger hat mit seinem eigenen Unternehmen die Planung und Umsetzung von diversen Trainingsplattformen begleitet. Er ist Experte für „Gamification“ und Online-Lernplattformen. Digitale...
View ArticleZufriedenheit und Engagement steigern ohne Gehaltserhöhung
Die Prioritäten für Entscheidungen im Berufsleben hängen in der Regel eng mit der privaten Situation zusammen. Viele Manager meinen, dass ein hohes Gehalt entscheidend dazu beiträgt, die besten...
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Persönlichkeitstest | Wertvolle Hilfe versus Schubladisierung
Ein Persönlichkeitstest ist ein wunderbares Werkzeug – sowohl als berufliche und/oder private Hilfestellung als auch zur Schubladisierung. Mir geht es heute um den beruflichen Kontext, um das...
View ArticleDas ausgebrannte Unternehmen – oder „Nichts geht mehr“
Wenn Unternehmen – vom Top-Management bis hin zu den Mitarbeitern – klar ist, dass Veränderung notwendig ist, der Wandel sich aber trotzdem nicht einstellt, stehen diese vor einem Rätsel....
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